Цель

Обеспечить руководителей инструментами управления своим состоянием, личной эффективностью, техниками повышения вовлеченности и мотивации подчиненных.

Опыт и сертификация

Единственный сертифицированный тренер Search Inside Yourself Leadership Institute на русскоязычном пространстве. Денис проводит данный тренинг уже более 5 лет. Клиенты SIY: Керхер, PandaDoc, Softeq, Philip Morris International, Русполимет, Санта Бремор, Playtika, MindBox. 

Уникальность

Создан в Google для внутреннего использования, но вышел за пределы компании и уже 12 лет предлагается в более чем 60 странах мира. Разработан с участием Дэниэла Гоулмана и Джона Кабат Зинна. Тренинг содержит научное обоснование использования осознанности в бизнесе. Максимально интерактивная программа построена на освоении практического инструментария современного успешного лидера.

Содержание

  1. Изучение результатов исследований в области нейрофизиологии, обосновывающих эффективность использования техник осознанности в бизнесе
  2. Самоосознание как инструмент обратной связи с самим собой, является основой успешного лидерства
  3. Саморегуляция и техники ее применения дают возможность лидерам снизить свою зависимость от обстоятельств, повысить ресурсность, быстро восстанавливать силы и эмоциональное равновесие
  4. Эмпатия как инструмент работы с трудными эмоциями других и своевременной диагностики выгорания и эмоционального истощения у подчиненных
  5. Мотивация состоит из понимания объединяющих ценностей, визионерских техник и жизнестойкости - способность двигаться в выбранном направлении несмотря на трудности и неудачи

* 2-6 модули содержат минимум теории и фокусируются на освоении практических навыков (практики и микро-практики)

Область влияния

  • низкая вовлеченность сотрудников
  • отсутствие сплоченности в команде исполнителей
  • выгорание и хроническая усталость
  • высокий уровень стресса и тревожности

Результаты

  • снижает уровень стресса участников
  • повышает качество и устойчивость внимания
  • повышает результативность и жизнестойкость
  • развивает лидерские навыки

Детали проведения

  • Количество участников: команда от 6 до 24 человек
  • Формат проведения: оффлайн
  • Длительность: 2 дня
  • Поддержка во внедрении полученных навыков: по прошествии трех месяцев, с момента завершения тренинга, Денис проводит трехчасовую закрепляющую сессию с оценкой знаний и освоенных методик, отвечает на сложные вопросы участников, возникшие во время отработки новых навыков, предлагает дополнительные инструменты внедрения и помогает с интеграцией полученных знаний в рабочие процессы
  • Длительность и содержание тренинга могут быть адаптированы под ваши потребности
Спасибо!Ваше сообщение успешно отправлено. В ближайшее время мы обязательно свяжемся с вами
Оставить заявку
Задайте Денису вопрос